校企合作滿足就業(yè)需求
  去年開始，江蘇建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院不斷創(chuàng)新思路，開拓了一條新的就業(yè)幫扶之路，主動(dòng)對接全國各地30多個(gè)校友會(huì)，累計(jì)為畢業(yè)生提供800多個(gè)崗位。同時(shí)利用職教集團(tuán)優(yōu)勢，向22家成員企業(yè)介紹2022屆建筑類畢業(yè)生就業(yè)情況，提供600多個(gè)崗位。截至6月11日，該校2022屆畢業(yè)生4787人，已落實(shí)就業(yè)人數(shù)達(dá)80%。
江蘇師范大學(xué)近年來在教學(xué)培養(yǎng)模式、開拓就業(yè)渠道上也進(jìn)行了積極創(chuàng)新——
  設(shè)立就業(yè)創(chuàng)業(yè)先鋒班，著力推進(jìn)學(xué)生就業(yè)的精準(zhǔn)幫扶；
  舉辦企業(yè)開放日活動(dòng)，增進(jìn)對學(xué)校的認(rèn)知；
  進(jìn)企業(yè)、看需求，訪企拓崗專項(xiàng)活動(dòng)持續(xù)開展。
  從5月初，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部走出校園，與江蘇銀行徐州分行、江蘇精創(chuàng)電氣、上海凡迪基因等企業(yè)開展合作，聚焦市場需求，靶向育才，助力提升學(xué)生就業(yè)競爭力和適應(yīng)性。
  新招實(shí)招護(hù)航就業(yè)創(chuàng)業(yè)
  面對疫情影響下的就業(yè)“大考”，市人社局研判就業(yè)形勢，密集部署，連續(xù)出招為大學(xué)生就業(yè)保駕護(hù)航。
  從研究出臺11條惠企紓困措施，到全省最先發(fā)放穩(wěn)崗返還資金；從支持鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，到積極落實(shí)靈活就業(yè)補(bǔ)貼，一攬子促就業(yè)政策不斷發(fā)揮指揮棒的激勵(lì)作用。
  同時(shí)，市人社局協(xié)同多個(gè)部門，持續(xù)推進(jìn)政府、高校、企業(yè)三方合作機(jī)制，優(yōu)化人才推薦匹配機(jī)制，促進(jìn)高校畢業(yè)生盡快進(jìn)入人力資源市場。
  徐州醫(yī)科大學(xué)在校內(nèi)設(shè)置專屬面試場地，配備了筆記本電腦、投影儀、三腳架、飲水機(jī)等設(shè)備，還可根據(jù)面試者的具體需求提供個(gè)性化支持。
  江蘇師范大學(xué)開設(shè)包括講座、就業(yè)信息員培訓(xùn)、就業(yè)促進(jìn)周在內(nèi)的就業(yè)培訓(xùn)，定期對接企業(yè)高管、人力資源專家等作為校外就業(yè)指導(dǎo)老師，幫助學(xué)生們掌握最新的職場資訊與要求，提升職場適應(yīng)力與“實(shí)戰(zhàn)”技能。對于困難群體畢業(yè)生，該校“一人一檔”“一生一策”進(jìn)行精準(zhǔn)幫扶，個(gè)性化解決就業(yè)問題。

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