為幫助新入職教師盡快適應(yīng)工作崗位，快速提升從業(yè)素養(yǎng)，8月1日，邳州市潤才高級中學（東湖實驗學校高中部）啟動暑期教師培訓活動。
本次培訓為期15天，采取線上與線下、集中培訓與分組研修、講授與自學、理論學習與教學實踐相結(jié)合的方式進行。為做好培訓工作，學校制定了詳實的實施方案，明確培訓任務(wù)，嚴明培訓紀律，精心組織實施。
傅士虎、侯培勇等導(dǎo)師全程參加培訓并作輔導(dǎo)授課。培訓圍繞師德師風、教育政策法規(guī)、校園安全管理、教育信息化應(yīng)用、新課程標準和教育教學理論與實踐等方面內(nèi)容展開，通過專題講座、經(jīng)驗分享、案例介紹、分組研討、互動交流等形式，使新任教師全面、系統(tǒng)掌握了教師專業(yè)知識和基本技能要求，為順利進入工作崗位奠定了思想理論和專業(yè)基礎(chǔ)。
全體參培教師表示將以此次集訓為契機，不忘教者初心，牢記育人使命，厲兵秣馬，揚帆起航，為學校教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。
